L’industrie vétérinaire connaît une crise mondiale en matière de recrutement, mais également en terme de rétention. Certains domaines spécifiques comme la médecine d’urgence ne dérogent pas à la règle. En effet, le recrutement et la rétention de vétérinaires urgentistes sont…
Le syndrome d’épuisement professionnel, ou burn-out, a avant tout des conséquences dramatiques pour la personne qui en souffre : stress chronique, isolement social, troubles somatiques, etc. Il faut agir en priorité pour le bien-être des équipes vétérinaires.Néanmoins, le mal-être vétérinaire…
La qualité de vie au travail et le bien-être mental constituent l’un des grands défis actuels au sein des organisations de travail. Comment conjuguer les besoins des collaborateurs avec les impératifs professionnels, en particulier dans une profession exigeante comme celle…
La demande en matière de services vétérinaires ne cesse de croître. Associée à la pénurie ressentie de personnel vétérinaire, de nombreuses cliniques ne parviennent pas à suivre le rythme. Ainsi, les difficultés d’accès aux soins pour les propriétaires peut se…
Les conditions actuelles du marché de l’emploi vétérinaire poussent à réfléchir sur la manière de retenir les vétérinaires dans la profession. La première expérience professionnelle va commencer à construire le rapport du jeune vétérinaire à son travail. Si ces premières…
Au 31/12/22, la France comptait un total de 20 844 vétérinaires inscrits à l’ordre soit une croissance de 3,2% (+647 vétérinaires) par rapport à l’année précédente. La féminisation de la profession continue : presque 3/4 des vétérinaires de moins de…
